Unsur manajemen yang berkaitan dengan cara melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan yang telah ditentukan disebut

unsur manajemen yang berkaitan dengan cara melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan yang telah ditentukan disebut

Pengertian, Fungsi-fungsi, dan Unsur-unsur Manajemen Juni 15, 2009 at 6:45 +07:00Jun ( Manajemen) PENGERTIAN MANAJEMEN 1. Harold Knoontz & O’ Donnel dalam bukunya yang berjudul “Principles Of Management” mengemukakan, “Manajemen adalah berhubungan dengan pencapainan suatu tujuan yang dilakukan melalui dan dengan orang-orang lain”.

2. George R Terry dalam bukunya yang berjudul “Principles Of Manjemen” memberikan definisi: “Manajemen adalah suatu proses yang membedakan atas perencanaan, pengorganisasian, penggerakan pelaksanaandan pengawasan dengan memanfaatkan baik ilmu maupun seni agar dapat menyelesaikan tujuan yang telah ditetapkan sebelumnya”.

3. Pengertian Manajemen Menurut James A.F. Stoner Manajemen adalah suatu proses perencanaan, pengorganisasian, kepemimpinan, dan pengendalian upaya dari anggota organisasi serta penggunaan sumua sumber daya yang ada pada organisasi untuk mencapai tujuan organisasi yang telah ditetapkan sebelumnya. FUNGSI-FUNGSI MANAJEMEN 1. Fungsi Perencanaan / Planning Fungsi perencanaan adalah suatu kegiatan membuat tujuan perusahaan dan diikuti dengan membuat berbagai rencana untuk mencapai tujuan yang telah ditentukan tersebut.

2. Fungsi Pengorganisasian / Organizing Fungsi perngorganisasian adalah suatu kegiatan pengaturan pada sumber daya manusia dan sumberdaya fisik lain yang dimiliki perusahaan untuk menjalankan rencana yang telah ditetapkan serta menggapai tujuan perusahaan.

3. Fungsi Pengarahan / Directing / Leading / Actuating Fungsi pengarahan adalah suatu fungsi kepemimpinan manajer untuk meningkatkan efektifitas dan efisiensi kerja secara maksimal serta menciptakan lingkungan kerja yang sehat, dinamis, dan lain sebagainya.

4. Fungsi Pengendalian / Controling Fungsi pengendalian adalah suatu aktivitas menilai kinerja berdasarkan standar yang telah dibuat untuk kemudian dibuat perubahan atau perbaikan jika diperlukan.

Fungsi-fungsi tersebut harus ada agar mendapatkan hasil manajemen yang maksimal untuk perusahaan atau organisasi. UNSUR-UNSUR MANAJEMEN Untuk mencapai tujuan yang telah ditentukan diperlukan alat-alat sarana (tools). Tools merupakan syarat suatu usaha untuk mencapai hasil yang ditetapkan.

Tools tersebut dikenal dengan 6M, yaitu men, money, materials, machines, method, dan markets. · Man (SDM) Dalam manajemen, faktor manusia adalah yang paling menentukan. Manusia yang membuat tujuan dan manusia pula yang melakukan proses untuk mencapai tujuan. Tanpa ada manusia tidak ada proses kerja, sebab pada dasarnya manusia adalah makhluk kerja. · Money (uang) Uang merupakan salah satu unsur yang tidak dapat diabaikan.

Uang merupakan alat tukar dan alat pengukur nilai. Besar-kecilnya hasil kegiatan dapat diukur dari jumlah uang yang beredar dalam perusahaan. Oleh karena itu uang merupakan alat (tools) yang penting untuk mencapai tujuan karena segala sesuatu harus diperhitungkan secara rasional. Hal ini akan berhubungan dengan berapa uang yang harus disediakan untuk membiayai gaji tenaga kerja, alat-alat yang dibutuhkan dan harus dibeli serta berapa hasil yang akan dicapai dari suatu organisasi.

· Materials (bahan) Materi terdiri dari bahan setengah jadi (raw material) dan bahan jadi. Dalam dunia usaha untuk mencapai hasil yang lebih baik, selain manusia yang ahli dalam bidangnya juga harus dapat menggunakan bahan/materi-materi sebagai salah satu sarana. Sebab materi dan manusia tidaki dapat dipisahkan, tanpa materi tidak akan tercapai hasil yang dikehendaki. · Machines (mesin) Dalam kegiatan perusahaan, mesin sangat diperlukan.

Penggunaan mesin akan membawa kemudahan atau menghasilkan keuntungan yang lebih besar serta menciptakan efesiensi kerja. · Methods (metode) Dalam pelaksanaan kerja diperlukan metode-metode kerja.

unsur manajemen yang berkaitan dengan cara melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan yang telah ditentukan disebut

Suatu tata cara kerja yang baik akan memperlancar jalannya pekerjaan. Sebuah metode daat dinyatakan sebagai penetapan cara pelaksanaan kerja suatu tugas dengan memberikan berbagai pertimbangan-pertimbangan kepada sasaran, fasilitas-fasilitas yang tersedia dan penggunaan waktu, serta uang dan kegiatan usaha. Perlu diingat meskipun metode baik, sedangkan orang yang melaksanakannya tidak mengerti atau tidak mempunyai pengalaman maka hasilnya tidak akan memuaskan.

Dengan demikian, peranan utama dalam manajemen tetap manusianya sendiri. · Market (pasar) Memasarkan produk sudah barang tentu sangat penting sebab bila barang yang diproduksi tidak laku, maka proses produksi barang akan berhenti. Artinya, proses kerja tidak akan berlangsung. Oleh sebab itu, penguasaan pasar dalam arti menyebarkan hasil produksi merupakan faktor menentukan dalam perusahaan.

Agar pasar dapat dikuasai maka kualitas dan harga barang harus sesuai dengan selera konsumen dan daya beli (kemampuan) konsumen. Unsur- unsur manajemen menjadi hal mutlak dalam manajemen karena sebagai penentu arah perusahaan dalam melakukan kegiatan perusahaan.

Yahoo is part of the Yahoo family of brands. By clicking " Accept all" you agree that Yahoo and our partners will store and/or access information on your device through the use of cookies and similar technologies and process your personal data, to display personalised ads and content, for ad and content measurement, audience insights and product development.

Your personal data that may be used • Information about your device and internet connection, including your IP address • Browsing and search activity while using Yahoo websites and apps • Precise location You can select ' Manage settings' for more information and to manage your choices.

You can change your choices at any time by visiting Your Privacy Controls. Find out more about how we use your information in our Privacy Policy and Cookie Policy. Click here to find out more about our partners.
Penerapan unsur-unsur manajemen saling berkaitan satu sama lainnya, berikut ini ada 6 unsur-unsur manajemen: • Man adalah sumber keunggulan organisasi karena tanpa SDM, tidak bisa merencakan dan melakukan proses kerja yang sudah ditentukan.

• Money adalah uang yang digunakan untuk membiayai pengeluaran yang dibutuhkan untuk organisasi saat ini dan kedepannya.

Uanng digunakan untuk membeli bahan baku, membayar sejumlah biaya, dll. • Materials adalah bahan baku dalam proses produksi. Tanpa bahan baku yang optimal maka perusahaan tidak bisa untuk mengolah menjadi barang jadi.

• Machines adalah peralatan mesin yang digunakan untuk proses prosuksi di pabrik. Adanya mesin maka waktu yang dibutuhkan dalam proses produksi akan semakin cepat dan efisien. • Methods adalah kemampuan manajemen untuk mengelola sejumlah unsur-unsur diatas sesuai dengan SOP yang sudah disepakati oleh pihak manajemen. Sehingga unsur manajemen yang berkaitan dengan cara melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan disebut men atau manusia. Jadi, jawaban yang tepat adalah B.

Unsur Unsur Manajemen: Pengertian dan Semua Hal yang Perlu Anda Tahu Manajemen sangat penting bagi kehidupan semua orang untuk mengatur apa yang akan dilakukan dalam kegiatan orang tersebut. Dalam hal ini membuat seseorang memahami apa yang akan dilakukan dan bagaimana dalam menjalankannya. Manajemen sendiri memiliki unsur unsur manajemen yang sangat penting dalam melakukan manajemen.

3 Efektif dan Efisien dalam Manajemen Apa yang Dimaksud Manajemen? Manajemen adalah suatu proses yang dilakukan oleh manusia dengan memanfaatkan sumber daya yang ada untuk mencapai tujuan yang efektif dan efisien. Ini adalah pengertian yang sangat singkat dan memiliki maksud yang sangat jelas. Manusia adalah peran utama dalam kegiatan berlangsungnya manajemen tersebut. Dalam manajemen memiliki sumber daya yaitu, sumber daya manusia, sumber daya kapital dan sumber daya alam.

Untuk mendapatkan sumber daya tersebut harus melakukan survei apakah sesuai dengan tujuan yang akan dicapai. Unsur unsur manajemen saat ini berperan penting dalam terbentuknya manajemen dengan efektif dan efisien. Sumber daya manusia yaitu seseorang yang produktif dalam melakukan pekerjaan sebagai penggerak sebuah organisasi untuk merealisasikan tujuan yang ingin dicapai. Kedua, sumber daya alam yaitu sumber yang telah tersedia oleh alam dan dapat memenuhi kebutuhan manusia seperti tanah, tanaman, dll.

Ketiga, sumber daya kapital atau modal merupakan sumber yang dapat mendukung produksi seperti, dana, mesin, dll. Baca juga: SOP Adalah: Pengertian, Fungsi, Manfaat, Contoh, dan Tips Membuatnya Unsur Unsur Manajemen Paling Umum Setelah membahas pengertian manajemen pada umumnya selanjutnya akan membahas mengenai unsur unsur dari manajemen. Sangat penting bagi Anda untuk memahami tentang unsur unsur manajemen, terutama jika Anda adalah pemiliki bisnis, semua itu agar dapat mengetahui proses untuk mencapai tujuan yang efektif dan efisien.

Dalam hal ini ada beberapa unsur unsur manajemen yang dapat dipahami, sebagai berikut. 1. Man Unsur yang pertama adalah manusia, dengan melakukan proses manajemen, manusia sangat berperan penting. Untuk mencapai tujuan yang sudah direncanakan, diatur dan sudah berjalan adalah peran penting yang dilakukan oleh manusia.

Manusia dapat dibilang sangat penting dalam unsur unsur manajemen ini. Menjalankan proses manajemen untuk mencapai tujuan yang efektif dan efisien hanya dapat dijalankan oleh unsur manajemen yang berkaitan dengan cara melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan yang telah ditentukan disebut. Tanpa adanya manusia sebuah pekerjaan tidak akan berjalan sesuai rencana yang dibuat, karena manusia adalah makhluk pekerja untuk menyelesaikan tugas.

unsur manajemen yang berkaitan dengan cara melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan yang telah ditentukan disebut

Manusia dapat memotivasi pekerja lainnya agar lebih baik dalam melakukan pekerjaan. 2. Money Uang merupakan unsur yang sangat penting dalam berjalannya pekerjaan yang akan dicapai sesuai tujuan.

Sebuah pekerjaan yang sedang berjalan akan membutuhkan perlengkapan dan peralatan untuk melancarkan proses tersebut. Mendapatkan perlengkapan dan peralatan tersebut harus memiliki uang sehingga uang dapat dibilang penting. Dalam pengertian manajemen, proses yang memanfaatkan sumber daya yang dapat mencapai tujuan efektif dan efisien. Untuk mencapai tujuan yang efisien sangat dibutuhkan modal dalam bentuk uang yang dapat memenuhi hal tersebut. Dapat dilihat untuk membangun sesuatu memiliki uang sangatlah menunjang kelancaran dalam pembangunan tersebut.

Pengelolaan keuangan yang benar juga termasuk hal yang krusial dalam keberlangsungan manajemen yang optimal. Dengan proses manajemen keuangan yang efisien, tentunya seluruh proses dalam bisnis bisa terencana dengan baik dengan data finansial yang faktual. Salah satu poin penting yang perlu di lakukan untuk membuat proses manajemen keuangan yang optimal adalah dengan melakukan pembukuan yang sesuai standar yang ada.

unsur manajemen yang berkaitan dengan cara melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan yang telah ditentukan disebut

Sayanganya masih banyak bisnis, terutama UMKM yang tidak menyadari hal ini dan menganggap remeh proses pembukuan. Hal ini dikarenakan banyaknya pelaku UMKM yang tidak mengatahui ilmu akuntansi secara mendalam dan menganggap melakukan pembukuan adalah hal yang memakan banyak waktu. Padahal saat memulai bisnis, proses pembukuan adalah hal yang harus ada untuk memastikan pengeluaran dan pemasukan tetap terpantau dan tidak ada pos pengeluaran yang terlalu boros. Untuk kemudahan manajemen keuangan, proses pembukuan, penghitungan pajak, pemantauan aset, dan pembuatan laporan keuangan, Anda bisa mencoba menggunakan software akuntansi yang mudah digunakan sekalipun Anda tidak mengetahui ilmu akuntansi secara mendalam, harga terjangkau, dan fitur terlengkap seperti Accurate Online.

Anda bisa mencoba Accurate Online secara gratis selama 30 hari melalui tautan ini. Baca juga: Studi Kelayakan Bisnis: Pengertian, Aspek, Tujuan, dan Manfaatnya 3. Material Dalam sebuah proses mencapai sebuah tujuan memiliki persediaan bahan baku sangatlah dibutuhkan. Jika bahan baku tidak tersedia untuk menjalankan proses produksi, maka proses tersebut akan terhambat dalam jangka pendek maupun panjang.

Maka dari itu salah satu unsur unsur manajemen yang penting adalah materials yang dapat memenuhi pencapaian tujuan. Bahan baku didapatkan dengan membelinya di tempat yang menyediakan bahan baku yang dibutuhkan.

Untuk mencapai tujuan yang efektif sangatlah dibutuhkan bahan baku yang tahan lama dan bagus agar manajemen berjalan lancar. Dalam mengolah bahan baku tersebut membutuhkan manusia yang dapat menjadikannya sebagai produk yang dibutuhkan.

4.

unsur manajemen yang berkaitan dengan cara melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan yang telah ditentukan disebut

Machine Salah satu unsur manajemen yang menjadi pendukung terhadap berjalannya proses pencapaian tujuan yang efisien adalah mesin. Dengan menggunakan mesin akan membantu mempercepat pekerjaan yang dilakukan. Mesin digunakan untuk memproses bahan baku agar menjadi sebuah produk yang berkualitas. Manajemen dilakukan dengan banyak proses yang dilakukan dengan baik agar tujuan yang dicapai menjadi sangat baik.

Untuk itu bahan baku yang digunakan harus berkualitas sehingga hasilnya sesuai dengan harapan. Mesin dapat berjalan karena manusia yang menggerakan, maksud dari ini dari setiap unsur unsur manajemen sangatlah berkaitan. 5. Method Sebuah metode yang digunakan untuk menjalankan proses manajemen dapat dilakukan dengan pemikiran manusia.

Sehingga metode dapat membuat proses tersebut lebih mudah dan cepat selesai dalam mencapai tujuan yang efisien. Metode terjadi karena munculnya unsur unsur manajemen di atas untuk melakukan proses dengan lancar.

Menggunakan metode yang telah disusun sesuai dengan divisi yang ada dapat dibagikan kepada pekerja yang ahli pada bidangnya. Manusia akan membantu berjalannya metode yang telah dibentuk untuk menghasilkan bahan baku menjadi bahan jadi.

Dengan metode yang baik juga akan membuat mesin berjalan dengan sesuai dan uang digunakan sesuai dengan keperluan yang akan mencapai tujuan. 6. Market Unsur yang membuat lancar proses produksi adalah pasar, karena pasar dikunjungi banyak konsumen yang akan membeli produk tersebut.

Adanya pasar membuat produksi terjual dan dapat diketahui kekurangan dan kelebihan dari produk tersebut. Dalam hal ini sebagai pembuat produksi dapat memperbaiki dan mempertahankan kualitas.

Pasar sangat berpengaruh terhadap sebuah produksi yang telah dihasilkan sesuai dengan proses yang telah digunakan. Dalam manajemen untuk menguasai pasar dapat menggunakan strategi yang baik untuk bersaing dan menjadi yang utama. Dengan strategi membuat produk menjadi lebih cepat menyebar luas dan disukai konsumen. 7. Unsur manajemen yang berkaitan dengan cara melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan yang telah ditentukan disebut (Waktu) Waktu mungkin merupakan aset yang paling berharga dan memerlukan peninjauan proses perencanaan manajemen dan Anda harus menggunakan waktu seefektif mungkin.

Misalnya, berapa lama waktu yang Anda butuhkan untuk membuat dan mengenalkan produk baru ke pasar? dan seberapa responsifkah bisnis terhadap tekanan persaingan? Setelah membahas unsur unsur manajemen yang penting dalam menjalankan manajemen dapat dilihat sebuah proses yang dilakukan harus baik. Dengan menggunakan unsur manajemen dalam membuat sebuah produk adalah hal yang efektif dan efisien. Untuk mendapatkan keduanya perlu memiliki semua unsur manajemen, karena semua unsur saling berkaitan.

Download eBook Panduan dan Template Pembukuan Sederhana dengan Excel untuk Bisnis Kecil Efektif dan Efisien dalam Manajemen Dapat diketahui sesuai dengan pengertian manajemen di atas memiliki kata efisien dan efektif yang akan dibahas di sini. Unsur manajemen yang berkaitan dengan cara melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan yang telah ditentukan disebut sangat berkaitan dengan banyaknya hasil pencapaian yang sesuai dengan harapan.

Efisien seperti banyaknya penggunaan waktu dan uang yang dikeluarkan dalam proses pencapaian tujuan. Baca juga: 10 Tips Online Marketing yang Cocok Untuk Pemula Dalam kehidupan sangat sukar untuk mencapai tujuan yang efektifitasnya maksimal dan dengan efisiensi yang maksimal juga.

Hasil yang maksimal didapatkan dengan biaya yang minimal sangatlah sulit terjadi. Yang sering terjadi pada umumnya adalah penggunaan biaya minimal dan mendapatkan hasil yang cukup wajar.

Keadaan seperti ini yang biasanya dikenal dengan kata “Optimal”, karena kata optimal merupakan kombinasi dari keduanya. Itulah informasi mengenai manajemen dan unsur unsur manajemen yang dapat dipahami dan dilakukan sesuai kebutuhan. Dengan menggunakan unsur manajemen sesuai dengan caranya akan mendapatkan hasil yang optimal.

Untuk mendapatkan hasil yang optimal dapat melakukan sesuai dengan kebutuhan yang digunakan dengan efektif dan efisien. Hal ini membuat manajemen berjalan dengan imbang dan sesuai dengan hasil tujuan yang diharapkan, termasuk untuk manajemen keuangan pada bisnis.

Untuk optimasi manajemen keuangan yang lebih cepat dan fleksibel, Anda bisa mencoba menggunakan software akuntansi online seperti Accurate Online yang bisa digunakan kapan saja dan dimana saja. Anda bisa mencoba menggunakan Accurate Online secara gratis selama sebulan melalui tautan pada gambar di bawah ini:
PENDAHULUAN Manajemen adalah serangkaian kegiatan yang dilakukan dengan cara menggerakkan dan mengorganisasi segala sumber daya untuk mencapai tujuan tertentu.

Terdapat 6 unsur manajemen (6M), terdiri dari: • METHODS (METODE) berkaitan dengan cara, prosedur, dan strategi untuk mencapai tujuan tertentu • MEN (MANUSIA) berkaitan dengan sumber daya manusia yang digunakan untuk melaksanakan segala kegiatan untuk mencapai tujuan tertentu • MATERIALS (BAHAN) berkaitan dengan bahan baku atau sumber daya alam yang digunakam untuk mencapai tujuan tertentu • MARKETS (PASAR) berkaitan dengan kegiatan promosi yang dilakukan untuk menjangkau konsumen/pengguna/masyarakat agar dapat mencapai tujuan tertentu.

• MACHINES (MESIN) berkaitan dengan alat-alat perlengkapan, peralatan, kendaraan, mesin-mesin produksi, dll yang digunakan dalam suatu kegiatan untuk mencapai tujuan tertentu • MONEY (UANG/MODAL) berkaitan dengan segala sumber daya keuangan yang digunakan untuk melakukan suatu kegiatan demi tercapainya tujuan tertentu PEMBAHASAN Unsur manajemen yang berkaitan dengan cara melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan yang telah ditentukan disebut Opsi A. Methods ANALISIS JAWABAN Methods (metode) adalah salah satu untuk manajemen yang berkaitan dengan cara untuk melaksanakan pekerjaan demi mencapai tujuan yang telah ditentukan Semoga Bermanfaat Terima Kasih ^^ SOAL EKONOMI Definisi ilmu ekonomi telah banyak dikemukakan, salah satunya oleh professor P.A.

Samuelson, salah seorang ahli ekonomi yang terkemuka d … idunia yang menerima hadiah Nobel ilmu ekonomi pada tahun 1970, memberikan definisi ilmu ekonomi sebagai berikut yaitu: Ilmu ekonomi adalah suatu studi mengenai individu-individu dan masyarakat dalam membuat pilihan, dengan atau tanpa penggunaan uang, dengan menggunakan sumber-sumber daya yang terbatas. Dalam memperoleh sesuatu yang kita suka, kita umumnya harus menyerahkan hal lain yang juga kita suka, dan dalam menentukan keputusan tersebut menyebabkan terjadinya trade off (pertukaran kepentingan) Berdasarkan pada konsep tersebut analisis lah pilihan dalam sebuah perusahaan antara lingkungan bersih dan pendapatan tinggi Jika dalam suatu kondisi regulasi pemerintah mengharuskan perusahaan mengurangi polusi/limbah industri, analisis lah hal-hal dibawah ini: a.

Apakah yang terjadi pada biaya produksi barang/jasa? b. Apakah yang terjadi pada harga barang/jasa? c.

unsur manajemen yang berkaitan dengan cara melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan yang telah ditentukan disebut

Apakah berdampak pada gaji karyawan? d. Bagaimanakah dampaknya terhadap lingkungan? Dan apakah pengaruhnya pada pemilik perusahaan, karyawan dan pelanggan Butuh bantuan ekonomi. Perhatikan tabel berikut! No Pendapatan Disposable (Rp.) Konsumsi (Rp.) Tabungan (Rp) 1 1.000.000 900.000 100.000 2 1.5 … 00.000 1.200.000 300.000 3 2.000.000 1.800.000 200.000 4 2.500.000 2.000.000 500.000 5 2.750.000 2.600.000 150.000 Hitunglah MPC dan MPS periode 2, 3, 4, dan 5!

Rekan mahasiswa silahkan anda diskusikan apa unsur manajemen yang berkaitan dengan cara melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan yang telah ditentukan disebut diberikannya kredit pajak luar negeri oleh pemerintah. Jelaskan dengan bahasa anda sendiri, serta … tuliskan sumber anda menjawab diskusi. Kemiripan jawaban anda dengan rekan anda akan mempengaruhi penilaian. Selamat Berdiskusi.!

Untuk jasa joki bisa hubungi 0895605807872 harga bersahabat Diskusi 4 Saat ini banyak sekali sosial media yang digunakan sebagai media komunikasi bisnis oleh perusahaan, seperti Instagram, Facebook, Twitter, Bl … og, YouTube, dan lain-lain.

Setiap media sosial tersebut memiliki karakteristik dan keunggulan dalam mentransmisikan bentuk komunikasi tertentu. Paparkan dan diskusikan karakteristik dan keunggulan salah satu media sosial tersebut berdasarkan bentuk komunikasi bisnis yang telah kita pelajari di sesi ini! Joki UT bisa paketan harga bersahabat, hubungi 0895605807872
Unsur Unsur Manajemen dalam penerapannya unsur manajemen yang berkaitan dengan cara melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan yang telah ditentukan disebut dalam perusahaan saling berkaitan erat satu sama lainnya.

Masing-masing dari unsur tersebut tidak bisa dipisahkan antara satu dengan yang lainnya. Tanpa adanya salah satu maka penerapan fungsi manajemen dalam perusahaan tidak akan bisa berjalan dengan baik dan semestinya.Dalam sebuah bisnis, dengan manajemen yang baik maka diharapkan bisnis dapat berjalan dengan baik, efektif dan efisien, sehingga dapat terhindar dari resiko kerugian atau kegagalan bisnis.

Manajemen yang baik dibutuhkan untuk memastikan agar proses produksi, distribusi, dan penjualan bisa berlangsung dengan baik. Sistem manajemen yang buruk akan mengakibatkan rendahnya Produktivitas, penurunan keuntungan bahkan kegagalan bisnis. Beberapa bidang yang dilakukan dalam manajemen sebuah bisnis antara lain manajemen produksi, manajemen keuangan, manajemen pemasaran, manajemen operasional, Manajemen Distribusi. Table of Contents • Unsur Unsur Manajemen Menurut Para Ahli • Penjelasan Unsur Unsur Manajemen • Man (sumber daya manusia) • Money (uang) • Materials (bahan baku) • Machines (mesin) • Methods (metode) • Market (pasar) • Contoh Unsur Manajemen • Aplikasi Unsur Manajemen • Penerapan Unsur Unsur Manajemen dalam Manajemen Strategik • Penerapan Unsur Manajemen dalam Fungsi Produksi dan Pemasaran • Unsur-Unsur Manajemen dalam Bidang Pendidikan • Unsur Unsur Pendidikan • Proses Sinergis Antara Personal Lembaga Pendidikan • Komponen Sistem yang Dikelola Lembaga Pendidikan • Langkah dalam Penerapan Fungsi Manajemen pada Lembaga Pendidikan Unsur Unsur Manajemen Menurut Para Ahli Agar penerapan fungsi manajemen bisa berjalan dengan baik maka dibutuhkan Unsur-Unsur Manajemen.

Masing-masing unsur tersebut saling melengkapi dan saling berkaitan antara satu dengan lainnya. Unsur-unsur manajemen sangat penting keberadaan dan peranannya yang berguna untuk peningkatan sistem manajerial dan tercapainya target serta tujuan perusahaan. Untuk menjawab pertanyaan tentang sebutkan dan jelaskan unsur unsur manajemen, berikut ini unsur unsur manajemen menurut para ahli, yaitu : • Menurut George R.

Terry dalam bukunya Principle of Management mengatakan ada enam unsur manajemen, yaitu men and woman, materials, machines, methods, money, dan market. • Menurut Harrington Emersonada 5 unsur manajemen, yaitu man, money, materials, machines, dan methods. • Menurut Soekarno Kartowardojo, ada 6 unsur manajemen, yaitu man, money, methods, material, machines, dan market. Penjelasan Unsur Unsur Manajemen Untuk menjelaskan unsur unsur manajemen tersebut, berikut ini adalah penjelasan 6 unsur manajemen : • Man (sumber daya manusia) Sumber daya manusia adalah faktor yang paling vital dan menentukan dalam manajemen.

Manusia yang membuat perencanaan dan sekaligus melaksanakan proses untuk mencapai tujuan tersebut. Tanpa adanya manusia maka tidak akan ada perencanaan dan proses kerja dalam manajemen. Bahkan dalam dunia yang serba otomatis tidak ada organisasi manapun yang dapat berkembang tanpa sumber daya manusia. Pada unsur sumber daya manusia ini harus diperhatikanbeberapa hal, yaitu : • Jumlahnya, harus sesuai dengan kebutuhan dan formasi • Persyaratan, seperti keahlian, kemampuan, ketrampilan, pendidikan, pengalaman • Komposisi, seperti pimpinan, pelaksana, bagian teknis, administrasi dll • Money (uang) Untuk menjalankan aktivitasnya, manajemen membutuhkan biaya, baik untuk pembelian dan perawatan alat-alat, pembelian bahan baku / material, pembayaran gaji tenaga kerja dan lain sebagainya.

Pengelolaan uang yang baik akan berpengaruh terhadap sukses tidaknya sebuah manajemen yang dilakukan. Oleh karena itu, pengelolaan uang harus dilakukan secara rasional agar tujuan yang telah ditetapkan bisa tercapai. • Materials (bahan baku) Untuk memproduksi suatu barang, perusahaan membutuhkan bahan baku.

Ketersediaan bahan baku sangat vital dalam proses produksi, baik berupa bahan setengah jadi (raw material) maupun bahan jadi. Untuk bisa memproduksi barang yang baik sesuai dengan keinginan, selain dibutuhkan manusia yang ahli di bidangnya juga harus menggunakan bahan atau materi-materi yang baik dan berkualitas.

• Machines (mesin) Mesin digunakan dalam proses pengolahan bahan baku menjadi barang jadi. Mesin dan peralatan kerja lainnya sangat dibutuhkan untuk memudahkan pekerjaan yang sulit menjadi lebih cepat dan efisien, serta berperan dalam meningkatkan hasil dan keuntungan. Dengan perkembangan teknologi, penggunaan mesin semakin canggih dan modern, sehingga bisa meminimalisir kesalahan dalam proses produksi dan pekerjaan menjadi lebih efisien dan efektif dengan hasil lebih banyak.

• Methods (metode) Dalam manajemen diperlukan adanya beberapa metode untuk menentukan bagaimana suatu pekerjaan dapat dilakukan. Serangkaian prosedur dan instruksi ditetapkan dengan mempertimbangkan pada tujuan yang hendak dicapai, fasilitas yang tersedia, waktu, uang, dan kegiatan bisnis.

Metode-metode tersebut ditetapkan sebagai Standar Operasional yang baku (SOP), yang berperan untuk meningkatkan penggunaan semua sumber daya dan faktor-faktor produksi, sehingga semua pekerjaan bisa berjalan secara Efektif dan Efisien.

• Market (pasar) Untuk bisa memasarkan hasil produksinya dengan baik, perusahaan wajib memahami pemasaran dengan baik. Pemasaran produk sangat penting untuk kelangsungan proses produksi dari perusahaan itu sendiri. Proses produksi suatu barang akan terhenti apabila barang-barang yang diproduksi tidak laku atau tidak minati oleh konsumen. Artinya pasar sangat penting untuk dikuasai demi kelangsungan proses produksi perusahaan.

Pemasaran yang baik memungkinkan barang atau jasa yang dihasilkan mempunyai pangsa pasar. Penguasaan pasar yang baik berperan penting agar barang atau jasa dapat didistribusikan ke seluruh konsumen dengan tetap menjaga dan memperhatikan kualitas dan harga. Hal ini dilakukan dalam rangka untuk memuaskan kebutuhan konsumen dan mencapai tujuan perusahaan. Barang / jasa yang berkualitas rendah dengan harga yang relatif mahal tidak akan dibeli konsumen.

Contoh Unsur Manajemen Enam unsur manajemen merupakan unsur unsur manajemen yang sangat diperlukan bagi badan usaha atau organisasi dan mutlak harus ada dalam suatu organisasi. Unsur-unsur tersebut saling berkaitan untuk menentukan arah organisasi dan sebagai dasar menjalankan aktivitas agar sesuai dengan apa yang diinginkan. Berikut ini adalah contoh penerapan 6 unsur manajemen yang kita bahas sebelumnya: Pak Rochim ingin membangun sebuah perusahaan dalam bidang furniture.

Men (manusia, orang-orang, tenaga kerja) Unsur manajemen yaitu faktor Men (manusia) dalam kasus ini tentu saja Pak Rochim dan manusia lainnya (karyawan) untuk melakukan proses pembuatan dan jual beli furniture. Pak Rochim tidak dapat menjalankan perusahaan itu seorang diri tanpa bantuan tenaga manusia lainnya. Money ( Uang) Uang yang digunakan Pak Rochim sebagai modal untuk membeli segala alat-alat yang diperlukan untuk produksi furniture & uang yang akan dipergunakan untuk mengaji para karyawan adalah uang sebagai unsur manajemen.

Pak Rochim tidak akan dapat membangun perusahaan furniturenya tanpa uang tersebut. Material ( bahan-bahan) Perusahaan yang ingin dibangun Pak Rochim adalah perusahaan furniture, material kayu, lem kayu, cat, dan bahan lainnya adalah contoh material (bahan-bahan) sebagai unsur manajemen.

Machines ( Mesin) Alat-alat pertukangan manual dan alat otomatis dalam produksi furniture adalah contoh Machines( mesin) sebagai unsur manajemen dalam pendirian perusahan furniture milik Pak Rochim. Komputer sebagai alat administrasi juga masuk dalam hal ini. Methods (metode) Dalam perusahaan furniture Pak Rochim, Sistem produksi, cara penjualan, cara pengiriman, dan sistem pembayaran produk furniture termasuk pada Methods ( metode) dalam unsur manajemen.

unsur manajemen yang berkaitan dengan cara melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan yang telah ditentukan disebut

Jobdesc masing-masng karyawan dan Standar Operasional Prosedur (SOP) untuk setiap beban kerja juga termasuk di dalamnya. Market ( Pasar) Apabila produk furniture sudah diproduksi oleh perusahaan Pak Rochim, maka produk sudah siap diperkenalkan dan dipasarkan kepada pembeli. Demografi pembeli, cara menjangkau pembeli, cara memperkenalkan produk furniture kepada pembeli sampai pembeli membeli produk termasuk pada Market ( Pasar) sebagai unsur manajemen.

Aplikasi Unsur Manajemen Berikut ini beberapa contoh unsur manajemen dalam penerapannya : Men (manusia, orang-orang, tenaga kerja) Seorang pimpinan bertugas memberikan pengarahan kepada bawahannya tentang strategi mencapai hasil kerja sesuai target yang ditetapkan dan bawahannya bekerja secara profesional untuk mendapatkan kepuasan kerja dan dipantau kinerjanya sehingga mendapat apresiasi dari pimpinannya. Manajemen bisa beroperasi karena adanya sumberdaya manusia yang saling bekerja sama di dalamnya untuk mencapai tujuan bersama.

Money ( Uang) Unsur uang dalam manajemen digunakan tidak hanya untuk membiayai kegiatan operasional organisasi suatu perusahaan saja, tetapi juga digunakan untuk kegiatan operasional lembaga pemerintah, Lembaga Sosial, yayasan-yayasan dll.

Jadi uang digunakan untuk membayar gaji karyawan, membeli bahan baku, mesin-mesin, alat-alat, operasional organisasi, meningkatkan pelayanan, membiayai suatu proyek dll. Machines ( Mesin) Sudah sering kita lihat bahwa dalam suatu organisasi atau perusahaan biasanya menggunakan mesin-mesin dalam kegiatan operasionalnya, seperti mesin untuk produksi suatu barang, komputer, printer, kalkulator, scanner dll. Penggunaan mesin dan alat-alat tersebut untuk mempermudah dan memperlancar pekerjaan yang dilakukan sehingga lebih efektif dan efesien.

Meskipun demikian, penggunaan mesin dan alat-alat tersebut sangat tergantung pada manusia, bukan manusia yang tergantung oleh mesin. Material ( bahan-bahan) Suatu perusahaan juga membutuhkan bahan baku atau material untuk diolah menghasilkan produk yang akan dijual kepada konsumennya.

Misal dalam pabrik pengolahan makanan dibutuhkan bahan-bahan baku yang nanti diproses dan diolah menjadi produk yang siap dijual ke konsumen. Methods (metode) Untuk meningkatkan penjualannya, perusahaan perlu mempunyai metode atau cara-cara untuk menarik minat konsumen. Marketing manager memberikan suatu metode kepada sales marketing tentang suatu cara untuk meningkatkan penjualan agar tercapai target yang sudah ditetapkan perusahaan.

Market ( Pasar) Metode pemasaran yang dilakukan harus tetap memperhatikan kualitas produk dan harga yang ditawarkan, sehingga produk bisa diterima pasar dengan baik dan memberikan kepuasan kepada konsumen. Penerapan Unsur Unsur Manajemen dalam Manajemen Strategik Dalam kaitannya dengan manajemen strategik, unsur-unsur manajemen ini digunakan sebagai satu kesatuan yang saling berkaitan dan saling mempengaruhi serta bergerak secara bersamaan menuju arah yang sama pula.

Manajemen strategik merupakan suatu rangkaian kegiatan yang mendasar dan komprehensif dalam pengambilan keputusan, serta cara penerapannya, yang dibuat oleh pimpinan manajemen dan dilaksanakan oleh seluruh pihak-pihak terkait di dalam suatu organisasi untuk mencapai tujuan yang diharapkan.

unsur manajemen yang berkaitan dengan cara melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan yang telah ditentukan disebut

Jadi dilakukan penerapan unsur unsur manajemen strategik secara bersamaan dengan cara mengintegrasikannya dengan seluruh aspek manajemen untuk mencapai keberhasilan organisasi. Penerapan Unsur Manajemen dalam Fungsi Produksi dan Pemasaran Unsur-unsur manajemen dalam fungsi produksi dikerjakan oleh orang-orang dalam organisasi yang bertugas menghasilkan barang dan jasa yang nantinya akan didistribusikan kepada konsumen.

Produk yang dihasilkan harus sesuai dengan karakteristik yang diinginkan konsumen, baik ukuran, kualitas, kuantitas, maupun harganya.

unsur manajemen yang berkaitan dengan cara melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan yang telah ditentukan disebut

Jadi pada akhirnya konsumen adalah penentu segala-galanya. Hasil produksi didistribusikan kepada konsumen dengan metode pemasaran yang telah ditetapkan. Pemasaran di sini meliputi perencanaan dan pelaksanaan penetapan harga, cara promosi, dan distribusi produk.

Dalam pemasaran dilakukan analisa pasar, analisa kecenderungan pasar, analisa peluang pasar, dan analisa segmentasi pasar, sehingga setiap perubahan yang terjadi dengan perilaku konsumen dapat diketahui dengan cepat dan tepat. Dari hasil analisa pemasaran yang telah dilakukan kemudian dibahas dan dirumuskan dalam rapat manajemen puncak untuk menetapkan strategi pemasaran sehingga produk yang dihasilkan dapat diterima oleh konsumen.

Pemasaran merupakan aktivitas yang menghasilkan uang, sedangkan di luar pemasaran merupakan aktivitas yang mengeluarkan uang. Berdasarkan data dari laporan keuangan perusahaan, dilakukan beberapa analisa untuk mengetahui apakah fungsi keuangan berjalan dengan efektif atau tidak. Analisa bisa berupa analisia rasio, analisa break event, analisa potensi, analisa nilai sekarang, analisa nilai akan datang, dan berbagai analisa lainnya. Meskipun telah dilengkapi dengan berbagai mesin-mesin dan peralatan modern, semua fungsi manajemen tidak akan berjalan dengan semestinya tanpa adanya kualitas sumber daya manusia yang baik.

Dengan kualitas sumberdaya manusia yang baik, maka semakin baik pula kinerja dan produk yang dihasilkan yang berimplikasi pada kualitas proses manajemen strateginya. Analisis sumberdaya manusia yang meliputi rekrutmen, pelatihan dan pengembangan dilakukan berdasarkan pertimbangan rasional dan obyektif, bukan berdasarkan pertimbangan kenalan, hubungan baik, keluarga, suka dan tidak suka, serta belas kasihan. Unsur-Unsur Manajemen dalam Bidang Pendidikan Keberhasilan lembaga pendidikan berkaitan dengan manajemen yang diterapkan, dalam melaksanakan fungsi perencanaan, pengendalian, pengorganisasian, personalia, profesionalitas dan pengawasan.

Proses perencanaan, pengorganisasian, pelaksanaan dan pengawasan dilakukan untuk mengelola sumber daya yang berupa man, money, materials, machines, method, dan market, untuk mencapai tujuan dalam bidang pendidikan yang efektif dan efisien. Manajemen pendidikan berbeda dengan pendidikan, karena tidak semua kegiatan pencapaian tujuan pendidikan adalah manajemen pendidikan. Perlu diketahui manajemen pendidikan dimaksudkan untuk mengelola semua unsur pendidikan sebagai upaya untuk mencapai tujuan pendidikan dengan cara-cara yang efektif dan efisien.

Manajemen pendidikan juga dapat diartikan sebagai pelayanan atau pengabdian terhadap dunia pendidikan. Karena pada dasarnya manajemen pendidikan dikenakan pada pekerjaan yang berkaitan dengan pengabdian dalam tugas penyelenggaraan pendidikan Dengan demikian, makna manajemen pendidikan adalah proses terus-menerus yang dilakukan oleh organisasi melalui fungsi unsur unsur manajemen pendidikan, yang di dalamnya terdapat upaya saling memengaruhi, saling mengarahkan dan saling mengawasi sehingga seluruh tujuan organisasi pendidikan dapat tercapai sesuai harapan.

Pengarahan yang dilakukan berkaitan dengan pengertian manajemen pendidikan adalah mengarahkan orang-orang agar melaksanakan aktivitas kependidikan untuk mencapai tujuan pendidikan. Setiap orang diarahkan untuk mengelola sarana dan prasarana pendidikan, alat-alat pendidikan, metode, desain kurikulum, kebendaharaan, kesekretarian, dan mengatur strategi pendidikan sesuai dengan tujuan yang hendak dicapai. unsur manajemen pendidikan Unsur Unsur Pendidikan Dalam manajemen pendidikan terdapat aktivitas yang mengintegrasikan sumber-sumber pendidikan dengan memusatkan diri pada target yang ditetapkan.

Dalam proses pelaksanaan semua itu, terjadi kerja sama, pembagian tugas, Hak dan Kewajiban, serta otoritas yang berbeda.

Para pengelola lembaga pendidikan merupakan bagian-bagian yang saling terkait, seperti guru berkaitan dengan anak didik atau murid. Guru dan murid berkaitan unsur manajemen yang berkaitan dengan cara melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan yang telah ditentukan disebut materi dan Metode Pembelajaran, dan seterusnya tanpa ada yang memisahkan sehingga tujuan dapat dicapai dengan cara yang efektif dan efisien.

Dalam proses pendidikan melibatkan banyak unsur-unsur pendidikan yang meliputi : • Peserta didik (subjek yang dibimbing) Peserta didik adalah subjek atau pribadi yang ingin diakui keberadaannya. Ciri khas peserta didik yang harus dipahami oleh pendidik adalah : a.

Individu yang unik karena memiliki potensi fisik dan psikis yang khas b. Individu yang sedang berkembang. c. Individu yang membutuhkan bimbingan dan butuh perlakuan manusiawi. d. Individu yang memiliki kemampuan untuk mandiri • Pendidik (orang yang membimbing) Pendidik bertanggung jawab terhadap pelaksanaan pendidikan peserta didik.

Dalam hal ini yang bertanggung jawab terhadap pendidikan adalah orang tua, guru, pemimpin program pembelajaran dan masyarakat, karena peserta didik mengalami pendidikannya dalam tiga lingkungan yaitu lingkungan keluarga, lingkungan sekolah, dan lingkungan masyarakat. • Interaksi edukatif (interaksi peserta didik dengan pendidik) Terjadi komunikasi timbal balik secara intensif antara peserta didik dengan pendidik yang terarah untuk mencapai tujuan pendidikan yang optimal.

• Tujuan pendidikan (arah di mana bimbingan ditujukan) Tujuan pendidikan untuk menciptakan individu yang berkualitas dan berkarakter. Pendidikan berfungsi untuk memberikan arah kegiatan pendidikan sesuai dengan yang ingin dicapai.

• Materi pendidikan (pengaruh yang diberikan dalam bimbingan) Materi pendidikan berupa bahan atau pengalaman yang disusun menjadi kurikulum, yaitu menyangkut semua kegiatan yang dilakukan dan dialami peserta didik, baik formal maupun informal guna mencapai tujuan pendidikan.

• Alat dan metode (cara yang digunakan dalam bimbingan) Merupakan segala sesuatu yang dilakukan ataupun diadakan dengan sengaja untuk mencapai tujuan pendidikan. Alat mengacu pada jenisnya sedangkan metode mengacu pada efisiensi dan efektifitasnya. • Lingkungan pendidikan (tempat di mana bimbingan berlangsung) Lingkungan pendidikan meliputi tri pusat pendidikan, yaitu keluarga, sekolah dan masyarakat.

Proses Sinergis Antara Personal Lembaga Pendidikan Dalam manajemen pendidikan terdapat proses sinergis diantara personal lembaga pendidikan dalam kaitannya dengan tugas dan fungsinya masing-masing, yaitu : • Pengarahan dan pengintegrasian segala aktivitas, baik personal, materiil dan spiritual yang berhubungan dengan pencapaian tujuan pendidikan. • Proses seluruh pelaksanaan kegiatan bersama dalam bidang pendidikan, meliputi perencanaan, pengorganisasian, pengarahan, pengoordinasian, pengawasan, pembiayaan, dan pelaporan dengan menggunakan atau memanfaatkan fasilitas yang tersedia, baik personal, materiil, maupun spiritual untuk mencapai tujuan pendidikan secara efektif dan efisien.

• Pada proses bekerja dengan orang-orang, dalam rangka usaha mencapai tujuan pendidikan yang baik dan tepat, sesuai dengan tujuan pendidikan yang telah ditentukan.

unsur manajemen yang berkaitan dengan cara melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan yang telah ditentukan disebut

• Pelaksanaan kepemimpinan untuk mewujudkan aktivitas kerja sama yang efektif bagi tercapainya tujuan-tujuan pendidikan. • Keberjalanan pelaksanaan semua kegiatan sekolah dari kegiatan-kegiatan besar, seperti perumusan kurikulum, koordinasi, konsultasi, korespondensi, kontrol, dan seterusnya, sampai pada kegiatan-kegiatan kecil dan sederhana, seperti menjaga sekolah, menyapu halaman, dan sebagainya. • Proses pembinaan atau supervisi pendidikan. • Pengawasan seluruh kinerja kependidikan.

Komponen Sistem yang Dikelola Lembaga Pendidikan Manajemen pendidikan merupakan suatu sistem, yang harus dikelola secara keseluruhan, meliputi : • Kinerja para pegawai lembaga pendidikan • Pengadministrasian kegiatan pendidikan • Aktivitas para pendidik, yang merupakan tugas dan kewajibannya • Kurikulum sebagai konsep dan tujuan pendidikan • Sistem pembelajaran dan metode belajar mengajar • Pengawasan dan supervisi pendidikan • Evaluasi pendidikan • Pembiayaan pelaksanaan pendidikan dari segi fasilitas, alat-alat, sarana, dan prasarana pendidikan Langkah dalam Penerapan Fungsi Manajemen pada Lembaga Pendidikan Tujuan yang ditetapkan dalam pendidikan akan mudah dicapai apabila diterapkan manajemen pendidikan sebaik mungkin, terutama melaksanakan fungsi-fungsi manajemen dengan langkah-langkah sebagai berikut : • Adanya para pelaku pendidikan yang ditempatkan sesuai dengan keahliannya.

• Menyiapkan dana pendidikan yang cukup. • Menerapkan metode kependidikan yang tepat. • Menyiapkan material atau alat-alat pendidikan yang memadai. • Menyiapkan sarana dan prasarana yang efektif bagi pelaksanaan pendidikan. • Memadukan proses kependidikan antara teori dan praktik.

• Menerapkan desain pembelajaran yang sesuai dengan kondisi objek-objek pendidikan. • Sistem kontrol yang melekat terhadap tugas dan fungsi kelembagaan pendidikan, dalam hubungannya dengan internal dan eksternal lembaga.

• Menyiapkan daya serap pasar yang baik bagi lulusan lembaga pendidikan Masalah yang sangat serius dalam bidang pendidikan di Indonesia adalah rendahnya kualitas pendidikan di berbagai jenis dan jenjang pendidikan. Kualitas pendidikan dalam proses pendidikan merupakan salah satu faktor yang dapat menghambat penyediaan sumberdaya manusia sebagai modal utama pembangunan di berbagai bidang.

unsur manajemen yang berkaitan dengan cara melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan yang telah ditentukan disebut

Semakin canggih suatu sistem pendidikan maka diperlukan para pengelola pendidikan yang semakin professional. Karena manajemen pendidikan mempunyai fungsi terpadu dengan proses pendidikan khususnya dalam pengelolaan proses pembelajaran. Demikian penjelasan singkat mengenai unsur-unsur manajemen dan contoh penerapannya. Penjelasan ini tentunya dapat menjawab pertanyaan umum seperti sebutkan unsur unsur manajemen. Semoga bisa dijadikan materi dalam penyusunan makalah unsur unsur manajemen di perkuliahan maupun kelas akademik anda.

Fungsi Pengawasan Manajemen




2022 www.videocon.com